10月15日，为推动恒口示范区（试验区）市民服务中心干部进一步严肃工作纪律、转变工作作风，市民服务中心召开了机关干部工作作风整顿会议。

会议组织市民服务中心全体干部认真学习了示范区值班工作、请休假管理、机关考勤等制度，对严肃干部工作纪律和生活作风的思想意识进行了统一，并就市民服务中心下一步如何精准落实干部管理工作、近期大厅管理及业务工作、驻村工作进行了安排部署。

会议要求，一要切实改变一些干部的懒惰习气，严肃整顿纪律涣散、自由散漫现象。要求全体干部要大力弘扬与时俱进、奋发有为的思想作风，牢固树立职责意识，始终持续昂扬向上、锐意进取的精神状态，自觉做到爱岗敬业、勤奋工作、纪律严明、令行禁止，不断提升胜任本职工作的潜力和水平。

二要严肃纪律，加强管理。从即日起对于市民服务中心干部的出勤情况将进行“钉钉”打卡模式管理，严格干部请销假制度，对于不遵守请销假管理制度的按制度规定进行处理。综合科要按期进行干部出勤及请销假手续的整理汇总，定期进行通报，建立健全相关制度规定。同时要根据本单位在作风建设方面查找出的突出问题，研究制定严肃工作纪律整顿工作作风的具体措施，为改善作风提供制度保障；要加大制度执行力度，切实构成严肃工作纪律整顿工作作风的长效机制；要健全问责制度，要把监督检查和严格执行结合起来，对作风不硬、不负职责并造成不良后果的，要移送示范区纪委严肃处理。

三要强化服务大厅管理，提升服务质量。业务科要对政务服务大厅各窗口工作人员定期组织学习，提升服务意识，坚决杜绝工作方法简单粗暴、对待群众态度蛮横，服务群众语气生硬、漫不经心、态度傲慢甚至百般刁难，办事卡壳多、程序多、时间长等不良现象。要让大厅工作人员大力弘扬密切联系群众的优良传统，真正在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在工作上依靠群众，自觉维护政务服务系统的良好形象。

会议强调全体干部要切实改进工作作风，通过扎实工作，让群众实实在在的看到市民服务中心在作风建设和群众服务方面的进步和提升。