近期，恒口示范区（试验区）脱贫指挥部办公室围绕“警示教育”开展干部作风整顿活动。

一是组织全体干部集中学习。脱指办全体干部集中开展警示教育暨干部作风整顿活动学习，围绕“目标任务”、“整顿重点”、“活动要求”进行了责任明确；同时，结合当前脱贫攻坚重点工作，从“为啥要开展”、“究竟怎么做”、“达到啥效果”等三方面进行了进一步明确，进一步增强干部服务意识，提升服务水平，切实解决作风建设中存在的突出问题。

二是把学习贯穿专题教育始终。建立活动的长效机制，切实解决脱贫攻坚实际问题，提高学习针对性和实效性，切实做到“四学”的具体要求，严以律己、警钟长鸣，不断学习充电做脱贫领域政策业务的“行家里手”，切实做到以学促思，以思促行。

三是找准问题彻底转变作风。结合脱贫攻坚工作实际，发挥“头雁效应”，以上率下。要求全体干部做到知敬畏、存戒惧、守底线。用实际行动践行“亲自、立刻、马上”，“首问负责制”，“亮身份挂牌上岗”等要求，从日常工作中切实转变干部队伍中的“庸、懒、散、慢、虚”的苗头倾向，打造脱贫攻坚的战时队伍。

四是统筹谋划坚决打赢收官战。当前工作头绪多、任务重、节奏快，全体干部要“十指弹琴”统筹兼顾，妥善处理好警示教育暨作风整顿和推动当前脱贫攻坚工作的关系，努力做到“两手抓、两不误、两促进”，坚决完成脱贫攻坚各项目标任务。

五是达到“五促进、五提高”效果。通过警示教育暨作风整顿活动开展，结合近期示范区（试验区）典型案例的通报，要求全体干部“把握两个重点、开展一次讨论、反思三个问题”，切实达到“五促进、五提高”的效果，即：促进干部学风全面转变，提高必备的理论水平和政策水平；促进干部作风全面转变，提高干好本职工作的主动能力；促进干部宣讲指导能力提升，提高各片区工作队抓脱贫攻坚工作的自觉性；促进干部实践工作能力的提升，提高各种环境下处理复杂事务的能力；促进干部全面履职尽责成效提升，提高恒口脱贫工作在汉滨区及全市的位次。